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Projektmitarbeiterin / Projektmitarbeiter (w/m/d) im Chancengleichheits- und Diversitätsmanagement
Teilzeit 50%

Bereich

Tätigkeitsbeschreibung

In dieser spannenden Funktion sind Sie als Projektmitarbeiterin /Projektmitarbeiter (w/m/d) im Bereich des Chancengleichheits- und Diversitätsmanagements tätig:

  • Beratung und Begleitung. Unterstützung von Forschungsverbünden bei der kontinuierlichen Umsetzung von Chancengleichheitsmaßnahmen.
  • Konzeption. Verantwortung für Organisation und Durchführung von Veranstaltungen zur Förderung von Chancengleichheit in Forschungsverbünden.
  • Projektmanagement. Sicherstellen der erfolgreichen Bearbeitung des Projekts „Professorinnenprogramm 2030“.
  • Dokumentation. Vorbereitung von Informationsunterlagen für die Beteiligten des Projekts sowie Verfassen von Berichten für die Berichterstattung.

Persönliche Qualifikation

  • Studium. Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) in den Bereichen Psychologie, Pädagogik, Sozialwissenschaften, Soziologie, BWL oder Recht.
  • Erfahrung. Sie haben erste Erfahrung im Themenfeld Chancengleichheit und/oder Diversität, idealerweise im Wissenschaftskontext und sind versiert in der Koordination von Projekten.
  • Kenntnisse. Sie sind erfahren in der Planung und Durchführung von Workshops und besitzen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Arbeitsweise. Sie arbeiten ziel- und ergebnisorientiert, gerne auch in Kooperation mit Kolleginnen und Kollegen und Sie haben Freude an konzeptionellem Arbeiten.

 

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